中心作为保证人，负责招聘研修生来日本（称为第一接受机关），为了顺利的研修，而提供各方面的帮助。
　　　和中国的研修生派遣机关、接受研修生的会员企业（称为第二接受机关）合作，接待研修生来日本进修。
　　　支援和办理研修生的入境、逗留所需要的事务手续等。
　　　中心自1986年开始接受研修生，在接受条件和手续方面受到有关方面的优待。

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研修成果

　　　为了使研修生和接受企业双方能进行有意义的研修，本中心负责做各方面的支援工作。

集　　　訓

　　　研修生来日后直接实施岗前集训，为了在接受企业开始顺利的研修，要进行日语、社会事情、生活习惯的学习培训。　　

巡回訪問的実施

　　　 中心职员定期访问接受企业，了解研修的进展情况，同研修指导员、生活指导员等交谈，对提出的建议、希望和要求妥善处理，对于临时发生情况时，随时到企业。

生病・受傷的対策

　　　作为在日本逗留期间生病受伤的对策，对所有研修生投以海外旅行者伤害保险。

研修成果

　　　接受研修生，必须符合以下的条件：
　　 在中国难能学到的技能，技术和知识的进修内容；
　　 具有5年以上的实务工作经验的技术指导员和生活指导员；
　　 研修安全设施齐全，提供研修生宿舍，提供具备安全和齐全的培训设施和住宿设备；
　　 进行研修的时间带予以适当安排，1天8小时以内，一周40个小时以内；
　　 过去3年间没有违反「出入国管理及难民认定法」；
　　 加入中心会员。